مطابق با ماده ۱۵۰ قانون کار کلیه کارفرمایان مشمول این قانون مکلف هستند که …

میزان پیشرفت خواندن شما

فهرست محتوا

مطابق با ماده ۱۵۰ قانون کار

کلیه کارفرمایان مشمول این قانون مکلف هستند، در کارگاه، محل مناسب برای ادای فریضه نماز ایجاد نمایند و نیز در ایام ماه مبارک‌ رمضان برای تعظیم شعائر مذهبی و رعایت حال روزه‌داران، باید شرایط و ساعات کار را با همکاری انجمن اسلامی و شورای اسلامی کار و یا سایر‌نمایندگان قانونی کارگران طوری تنظیم نمایند که اوقات کار مانع فریضه روزه نباشد.

همچنین مدتی را از اوقات کار را برای ادای فریضه نماز و صرف‌ افطار یا سحری، اختصاص دهند

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

جدید ترین مقالات

تبصره ۱۰۰ مالیات | راهنمای کامل ماده ۱۰۰ قانون مالیات‌ های مستقیم تبصره ۱۰۰ مالیات یکی از مهم‌ترین امتیازاتی است

معافیت مالیات بر درآمد کم: راهنمای جامع معافیت‌ های مالیات بر درآمد کم، به‌منظور کاهش بار مالیاتی برای افرادی که

مالیات مستقیم و غیر مستقیم چیست؟ بررسی تفاوت‌ها، انواع و معافیت‌ها مالیات‌ها یکی از پایه‌های اصلی اداره اقتصاد هر کشور